Concepto de talento
La humanidad es la fuente: la innovación y el desarrollo combinan rigidez y flexibilidad Los recursos humanos son el recurso más valioso de una empresa. Las personas son uno de los elementos activos y creativos de una empresa. En gran medida, el éxito de la empresa depende del éxito de la gestión de los recursos humanos. Los recursos humanos se pueden transformar en capital humano a través de la asignación, la formación, la motivación y el desarrollo. Es la competitividad central de una empresa como el capital monetario y el capital material. A lo largo de casi 30 años de desarrollo, la empresa ha formado los valores fundamentales de la gestión de recursos humanos de "desarrollo innovador orientado a la humanidad y combinación de rigidez y suavidad", con "moralidad, capacidad, diligencia y rendimiento" como los principios básicos del talento. evaluación, y estableció un científico Perfecto recursos humanos "selección, cultivo, uso y retención" políticas y procedimientos.
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